本文目录一览：
- 1、做一名车间统计员需要些什么知识?
- 2、车间生产统计岗位职责
- 3、精益生产管理培训哪家好？
- 4、我是一线的一名普通员工,现在应聘生产部的统计员,想做好一名生产部的...
- 5、新手做车间统计员容易上手吗?
- 6、车间人员计入什么
做一名车间统计员需要些什么知识?
质检员主要是与检品打交道，车间统计员是与物料和相关责任人打交道，相比这下做统计员要麻烦一点，应聘车间统计员能做到如下几点就可以了：知道车间有那些设备、仪器、设备所需的零配件、办公用品、。。所有与车间相关的物品，进行分类登记台帐。
新手做车间统计员不容易上手。主要工作就是每天做好日报表，由车间各班组组长提供生产完工数据于当日下班之前报到生产统计处，由统计员填写生产日报表。对车间员工做好上下班及加班工时的考勤，及计件工资的核算。
负责制订公司销售与订货数字化目标，分解目标，推移管理。
负责生产车间每天的产品产量的统计工作，保证准确无误，数据真实，并及时向有关部 门和领导通报生产现场情况，为公司领导提供可靠的生产信息。2 按照公司要求，及时向办公室报告每天生产情况。3 有些公司车间统计还需要计算员工出勤，计件工资等。
在工作中，你可以逐渐熟悉生产流程、设备操作和相关数据，了解车间生产状况，并在此基础上进行数据统计和分析。同时，你还可以与其他部门的同事进行交流和学习，了解各个部门的工作内容和需求，提高自己的综合素质和能力。
车间生产统计岗位职责
1、负责向车间和其他职能部门传达生产计划、提醒车间、采购、仓库按计划组织生产； 负责生产日报统计，填报生产日报表并发放相关部门领导； 负责生产部各种生产报表的数据统计及分析与整理；负责车间各种文件的保管、存档的工作。负责车间办公用品、劳保用品的分配和发放。
2、在部门经理的指导下，负责执行生产部门的统计任务。 每天对生产线上产品的产出量进行详细记录，确保数据的准确性与真实性，并及时向相关部门及领导报告生产现状，为公司的决策提供准确的生产数据支持。 根据公司的规定，及时向管理部门提交日常生产报告。
3、车间统计员岗位职责1 协助生产主管对车间生产过程的物料领用、使用过程、退库进行跟踪； 产品批结后对当批实际发生物料的耗用量核算，计算出当批产品实际原物料成本； 对车间工序每天生产任务完成情况、耗用工时进行统计、核算。
精益生产管理培训哪家好？
凯盛和万拓顾问公司专注精益管理咨询和培训，可以了解下。
德勤（Deloitte）：德勤是一家全球领先的专业服务公司，提供全面的精益生产咨询服务。他们专注于帮助企业改进生产流程、降低成本和提高竞争力。埃森哲（Accenture）：埃森哲是一家全球领先的管理咨询和技术服务提供商，也提供精益生产咨询服务。他们结合数字化技术和精益理念，帮助企业实现生产过程的优化和转型。
我推荐王庆生，拥有丰富的工作实战经验。他是一位资深高级管理人员，在生产管理，质量提升，缩减成本领域有丰富的经验。他已经协助众多不同性质的企业实现世界级领先运作标准， 改善效果明确卓著。对于重大咨询项目的整体控制和资源协调具有非常出色的能力和丰富的经验。
我是一线的一名普通员工,现在应聘生产部的统计员,想做好一名生产部的...
统计技能：制表、各种图表（柱状图、线图、饼图、双坐标图、雷达图等等)，Excel里都有；专业技能：部门人员、产品工艺、体系要求、公司组织等等；其他：英语、SAP等等。
生产部统计员岗位职责1 岗位职责 在厂的领导下，负责厂的统计工作。 严格执行国家有关法律法规，实事求是地做好统计、报表工作，对上报的统计、报表数据负责。 及时准确地按要求完成各种数据和统计报表工作，确保统计资料数据完整、清晰，符合规范要求。 认真做好统计资料、报表台帐的归档管理工作。
负责向车间和其他职能部门传达生产计划、提醒车间、采购、仓库按计划组织生产； 负责生产日报统计，填报生产日报表并发放相关部门领导； 负责生产部各种生产报表的数据统计及分析与整理；负责车间各种文件的保管、存档的工作。负责车间办公用品、劳保用品的分配和发放。
我从事工作的时间将近五年，但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距，不过我能够克服困难，努力学习，端正工作态度，积极的向其他同志请教和学习，能踏实、认真地做好本职工作，坚持理论联系实际，学以致用。
新手做车间统计员容易上手吗?
新手做车间统计员不容易上手。主要工作就是每天做好日报表，由车间各班组组长提供生产完工数据于当日下班之前报到生产统计处，由统计员填写生产日报表。对车间员工做好上下班及加班工时的考勤，及计件工资的核算。
统计员属于文职人员的一种，管理本单位的统计业务，不难，文职一般都有人带的，认真学就好了。车间统计员工作内容：负责车间上下游相关部门的生产订单查询。负责本部门的花名册编制与更新。车间员工的工资核算和统计工作。负责车间人员、物料、工时的录入与统计工作。
作为新手做车间统计员虽然可能需要一定的学习和适应过程，但是只要你愿意学习和付出努力，就一定可以逐渐适应工作并上手。首先，你可以利用自己在学校或者其他经验中所学到的统计知识和技能作为入门的基础，并结合公司实际情况进行学习和掌握。
只要的有一定的文化基础，车间统计员应该不难，首先要相信自己，不要怕，一定能胜任的。
简单的电脑操作，Excel表格，工作中你会发现自己欠缺什么知识，然后请交别人，还可以去外面培训，工作经验是靠积累的，不是两三天就掌握了，边工作边学，勤动脑动手，长期坚持就会驾轻就熟。
车间人员计入什么
车间人员计入生产人员或员工总数。详细解释如下： 车间人员的基本概念：车间人员一般指在工厂或企业车间内从事生产、加工、制造等工作的员工。他们是生产活动的主力军，负责直接操作机器设备，完成产品的生产制造。 车间人员计入的范畴：在企业的运营管理中，车间人员通常被计入生产人员或员工总数。
车间人员计入“生产成本”科目。车间人员的费用是与生产直接相关的支出，应当被记录为生产成本的一部分。下面是详细的解释： 生产成本的含义：生产成本是指企业为了生产产品而发生的所有成本，包括直接材料成本、直接人工成本和制造费用。其中，直接人工成本指的就是车间人员的工资和福利等相关费用。
生产车间人员工资计入生产成本科目。以下是详细解释：明确答案 生产车间人员的工资是企业为了生产产品而产生的直接人力成本，因此应计入生产成本科目。生产成本科目包括了直接材料成本、直接人工成本和制造费用等。
车间生产人员工资计入生产成本科目。详细解释如下： 基本概述：车间生产人员的工资是企业为生产产品而发生的直接费用之一。在生产过程中，人工费用是一个重要的组成部分，因此，这部分工资应当被计入生产成本中。
车间管理人员的工资应计入“制造费用”科目。 生产部门管理人员的工资也应计入“制造费用”科目。 生产工人的工资则应记入“生产成本”科目。 对于具体的会计分录，应借记“生产成本—XX产品”和“制造费用—人员工资”，贷记“应付职工薪酬—职工工资”。
间接费用是指应有生产成本负担的，不能直接计入各产品成本的有关费用。企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的职工薪酬确认为负债，分别计入相关资产成本或当期损益。而车间管理人员的工资应计入制造费用。制造费用是指企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用。
