本文目录一览：
- 1、培训费计入什么会计科目
- 2、培训费怎么做账
- 3、培训餐饮费报销单
- 4、支付培训费计入什么会计科目
- 5、公司内部培训费计入什么科目?
培训费计入什么会计科目
培训费计入管理费用会计科目。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
员工培训费属于管理费用科目，企业为了自身更好的发展，员工培训是免不了的。培训自然会产生费用，比如邀请专人来培训需要支付费用，培训期间员工的日常消费，以及办公品的消耗，都是计入培训费了。
职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。
凡是在国家规定的报销范围之内的，都是可以报销的。一般只要老板同意，培训费所取得的发票都是可以报销的。可以按照教育经费入账，计入入管理费用——职工教育经费科目。
培训费怎么做账
公司培训费是以人力资源开销的方式入账。公司在招聘新员工之后会安排员工参加培训活动，公司行政部门会根据不同的培训项目和计划，开出相应的培训费发票。该发票通常包含了培训课程的费用、交通费、餐费以及住宿费等相关支出。
培训费的入账，支出培训费的记录。培训费的入账。收到培训费时，应当做到及时入账，记录完整准确，填写正确的会计科目。支出培训费的记录。
企业的培训费怎么做账？计提员工培训费时的会计处理，这里可分为取得增值税专用发票和没有取得增值税专用发票，两种情形。
现在社会上的培训机构越来越多，培训机构一般都是预先收取一段时间的培训费，再按时进行授课。预收的培训费一般可以通过预收账款科目进行核算。
职工培训费进项税可以抵扣会计分录，借：管理费用-职工教育经费，借：应交税费-应交增值税-进项税额，贷：银行存款等，职工培训费可以直接计入“管理费用--职工教育经费”科目。
也不应作为当期的收入和费用处理，民办培训学校的会计年度自公历1月1日起至12月31日止，会计核算以人民币为核算本位币，采用借贷记账法进行会计处理，采用借贷记账法进行会计处理。
培训餐饮费报销单
培训餐饮费报销单如下：餐费报销计入：如果属于外部接待，计入“管理费用-业务招待费”科目核算。如果属于内部员工用餐的餐费，计入“管理费用-职工福利”科目核算。
市内交通、住宿费，补助按造公司的具体报销制度进行填写。报销单按照实际发生的顺序进行填写，放置凭证的时候也将时间较早的凭证放在上面。
“费用报销单”各要素要填写完整，如报销部门―销售部××办事处，填好填单日期和单据及附件共 页，“单据及附件”指的是发票票据共有多少张，不包括“费用报销单”和“报销单据粘贴单”的页数。
支付培训费计入什么会计科目
职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。
支付职工培训费计入管理费用—职工教育经费科目核算。相关资料：支付职工培训费会计分录为：（1）借：应付职工薪酬—职工教育经费。
培训费一般是计入职工教育经费。依据《劳动合同法》的规定，用人单位为员工提供专项培训费用，进行专业技术培训的，可以约定 服务期。
公司内部培训费计入什么科目?
1、员工培训费属于企业管理费用。员工培训费属于管理费用科目，企业为了自身更好的发展，员工培训是免不了的。培训自然会产生费用，比如邀请专人来培训需要支付费用，培训期间员工的日常消费，以及办公品的消耗，都是计入培训费了。
2、公司内部培训费用通常会计入以下科目中的一个或多个：职工教育培训费用：这是一项专门用于记录公司为员工提供教育和培训所产生的费用的科目，包括内部培训费用和外部培训费用。
3、员工培训费计入管理费用会计科目。企业为了自身更好的发展，员工培训是免不了的。培训自然会产生费用，比如邀请专人来培训需要支付费用，培训期间员工的日常消费，以及办公品的消耗，都是计入培训费了。
4、职工培训费应计入应付职工薪酬科目，二级明细科目可设置职工教育经费。
5、培训费计入管理费用会计科目。管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。
