钢铁企业数字化转型思路，钢铁企业数字化转型的认识

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杭钢集团转型：杭钢集团已从传统钢铁企业转型为以钢铁智造、现代流通为核心，节能环保、数字科技为战略新兴产业的大型现代企业集团。此次合作将进一步推动其高质量发展。树立典范：三方合作将树立国企在高质量转型发展方面的典范，为其他企业提供可借鉴的经验和模式。

聚焦企业数字化转型关键要素，神州信息、神州数码集团将持续在数云融合关键技术、信创产业、金融科技等领域加强产品和服务能力构建，与杭钢集团携手打造科技赋能高地、产业发展高地、人才聚集高地和开放合作高地，树立国企高质量转型发展典范，开启企业数字化转型新篇章。

神州数码的智慧城市战略作为中国信息化的见证者和建设者，神州数码的发展历程就是中国IT服务发展史的缩影。

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神州数码二次战略转型回望十年的发展历程，神州数码的每一个战略步伐都紧随国家与信息产业发展的主旋律。

1、在钢铁生产的关键环节，库区通常面临人工驾驶效率低、成本高和安全风险的问题，这成为了阻碍智能化升级的瓶颈。科远智慧成功中标方大特钢的高线智能无人库项目，利用其自主研发的“无人化”技术，推动方大特钢的高线库向智能化和无人化转变，目标是打造钢铁行业的智能无人库标杆。

1、企业数字化转型的有力抓手之一是瑞欧威尔，它通过提供先进的AR技术助力工业互联网做大做强。具体体现在以下几个方面：与高通的深度合作：瑞欧威尔与其合作伙伴高通深度合作，共同基于瑞欧威尔moziware cimo打造了一批工业企业数字化转型的成功案例。

2、助流科技：泛建筑行业数字化解决方案供应商，基于前沿技术为泛建筑、泛家居企业提供业务场景数字化解决方案。悦数科技：打造开源分布式图数据库产品NebulaGraph，为全球企业提供稳定高效的互联网基础技术服务。企享云：财税聚合平台，赋能企业财税信息化系统，快速实现报表自动核算，打通税务申报系统。

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3、第三届进博会开幕以来，诺基亚展台喜讯频传。多家重量级企业与诺基亚贝尔签署合作协议，在科研、教育、医疗、工业、应急产业等多领域推动数字化转型，助力构建可持续发展的产业生态链。

有的钢厂借助“互联网+”、物联网和智能制造技术，依托传感器、工业软件、网络通信系统、新型人机交互方式，实现人、设备、产品等制造要素和资源的相互识别、实时联通，促进钢铁研发、生产、管理、服务与互联网紧密结合，推动钢铁生产方式的定制化、柔性化、绿色化、网络化、智能化。

在吉林鑫达钢铁的降本增效任务中，公司计划利用物联网、人工智能、大数据等技术优化能源项目部署管理。前期阶段，河北钢谷已完成了能源管控系统的初步搭建，但在实现能源系统所需监控摄像头与内网系统的互联时，由于监控摄像头分布较散，部署光缆成本高且后期运维困难。

宝山钢铁自2014年起，通过引入1580热轧产线智能车间，作为智能制造的起点，强调了工业互联网数据集成与智能机器人的应用，逐步展开国际合作。

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新余钢铁集团通过实施华院智能配煤解决方案，旨在稳定焦炭质量、优化配煤结构、降低生产成本、合理利用煤炭资源，实现产品绿色、环境绿色、本质安全、全自动化操作、智能化管控的目标。

作为智能制造在工业领域的重要推动者，华院计算凭借其先进的智能配煤解决方案，助力新余钢铁集团实现了生产过程的数字化转型。面对炼焦配煤这一关键工序中的资源优化、成本控制和信息化升级挑战，新钢集团于2023年2月至10月期间，引入了这一创新技术。

西域针对企业合作的三大阶段，包括初始合作、日常运营和深度合作，提供了精准推送方案、数据梳理方案和场景解决方案，赋能企业数智化采购，促进数智化转型升级和降本增效。这些方案加速了MRO采购的数字化进程，对整个行业具有推动作用。