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2025永辉组织架构
年永辉超市以战略聚焦、扁平高效为导向调整了组织架构。营运上实行“总部 - 大区 - 500强门店”三层管理，全国划分为28个大区，减少管理层次并给予一线更多授权；平台实行中心化运行，整合出多个新服务支持和赋能单元。具体来看，在整体层级上，仍分为高层、中层和基层。
永辉调改店指的是永辉超市学习胖东来模式对门店进行调整改造后的店铺。调改背景与目标：2024年5月，永辉超市在全国范围内启动胖东来模式调改，目标是短期内实现大幅减亏，尽快进入稳定健康盈利状态，成为更适合中国主流家庭的国民超市。
永辉超市闭店较多，主要有以下几方面原因：业绩亏损严重：2021 - 2024年永辉超市连续四年亏损，2021 - 2022年亏损额达67亿，负债高达472亿；2024年归母净利润为 - 165亿元；2025年一季度归母净利润较上年下滑796%。长期亏损使企业资金压力增大，闭店成为减轻负担的选择。
抽身永辉，京东全力以赴即时零售 2025年，京东在零售战场上做出了重大战略调整，宣布与十年的合作伙伴永辉超市“分手”，并全力进军即时零售市场。这一举措标志着京东在零售领域的战略转型，以及对于未来市场趋势的深刻洞察。
是真的。永辉超市2025年上半年确实预亏4亿元，这个数据是他们自己发布的业绩预告里提到的。具体来说，永辉这几年一直在转型调整，关了不少亏损的门店，但新开的仓储店和线上业务投入比较大，成本一直没降下来。再加上现在社区团购和电商冲击太猛，超市行业整体都不太景气。
学了半年胖东来,还是预亏14亿,永辉超市该怎么走?
1、永辉超市在面对预亏14亿的挑战时，可以从多个方面入手进行调整和改进。首先，永辉超市可以继续深化与更具竞争力的供应商的合作，提升采购效率并减少库存积压，以降低运营成本。同时，推动仓储和物流的数字化转型也是关键，这有助于提升整体运营效率，缓解成本压力。其次，永辉超市需要重新评估门店的布局和经营策略。
2、永辉超市在面对预亏14亿的情况下，应该综合考虑市场环境、消费需求和经营策略，进行全方位的优化和调整。永辉超市可以优化商品结构，根据消费者需求和市场变化来调整商品种类和品质。增加高品质、高附加值商品的比例，同时减少低效益的商品，以提升整体销售额和利润空间。服务质量也是关键。
3、永辉超市在面对预亏14亿的情况下，应当从多个方面入手进行调整和改革。首先，永辉超市需要重新评估和调整其市场策略。这包括重新定位目标市场，精准了解消费者偏好与需求，以便在选址和产品组合上做出更加明智的决策。
4、在学胖东来半年且预亏 14 亿的状况下，永辉超市需多维度探寻前行方向。深化供应链改革是关键。永辉超市可继续强化源头直采，与优质供应商建立更紧密合作，降低采购成本，提升商品品质与新鲜度，以差异化商品吸引顾客。例如加大对生鲜产品的直采比例，确保新鲜的同时，推出特色生鲜品类。数字化转型不能停。
永辉超市关店员工怎么处理
其次，如果无法为受影响员工提供合适的工作岗位，永辉超市通常会与员工进行协商，按照国家法律法规的规定解除劳动合同，并支付相应的经济补偿。此举旨在保障员工的合法权益。此外，永辉超市还会为受影响员工提供一定的培训和再就业支持，帮助他们更好地适应新的职业环境。
面对超市关闭，员工应当保持冷静，理性处理。在与店长协商未果的情况下，及时向劳动局求助，以确保自己的合法权益不受侵害。同时，员工之间可以相互支持，共同应对这一挑战。对于那些选择调往其他分店的员工，应当做好充分准备，了解新工作环境和岗位要求，以便尽快适应新的工作。
超市倒闭，店长迫使劳动者离职，或者去其他店上班的，你们可以于店长协商解决，不然，反映到劳动局解决，申请经济补偿。
计算方式：员工在永辉超市每工作满一年，即支付一个月工资的经济补偿金。若员工工作年限六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，则支付半个月工资的经济补偿金。+3的含义：额外补偿：+3表示在按照工作年限支付经济补偿金的基础上，永辉超市还需额外支付员工三个月的工资作为补偿。
福州胖东来了永辉超市员工还是以前的那些员工吗
福州胖东来版永辉超市的员工并不全是以前的员工，但部分是以前的员工。以下是对此问题的详细解员工构成情况 福州胖东来版永辉超市在接手原永辉超市后，对员工队伍进行了一定的调整。虽然保留了部分原有的员工，但同时也引入了新的员工，以增加员工人数，提升服务质量。
他们的合作并不仅仅是简单的业务往来，而是深入到企业管理、经营理念、员工薪酬等多个方面。从2024年5月起，胖东来团队开始对永辉超市进行深度调改，这体现了双方在管理和经营理念上的深度融合。永辉超市虚心学习胖东来的经验，希望能在激烈的市场竞争中找到新的突破口。
不是，永辉与胖东来不是一家，二者为独立企业。从企业基本情况来看，永辉超市是全国性连锁超市，曾经有“超市茅”之称，在全国拥有超千家门店，其管理理念曾以“降本增效”为核心。
永辉超市和胖东来是合作关系。永辉超市和胖东来近年来展现出了紧密的合作关系。这种合作并非简单的业务往来，而是深入到企业管理、经营理念、员工薪酬等多个方面。自2024年5月起，胖东来团队开始对永辉超市进行深度调改，帮助其提升运营效率和顾客满意度。
永辉超市和胖东来没有直接关系。永辉超市是一家大型连锁超市企业，在全国多个省市布局，以生鲜经营为特色，通过强大的供应链体系和物流配送能力，为消费者提供丰富的生鲜及各类生活用品。胖东来全名为“许昌胖东来商贸集团集团”，总部位于河南许昌，在许昌、新乡等地影响力较大。
