员工创造力培训***案例，公司培养员工创造力的例子

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头脑风暴案例：让核桃自动裂开某蛋糕厂为了提高核桃裂开的完整率，对“如何使核桃裂开而不破碎”进行了一次小型的头脑风暴会议，会上大家提出了近100个奇思妙想，但似乎都没有实用价值。其中有一个人提出：“培育一个新品种，这种新品种在成熟时，自动裂开”。

组长：我们的任务是砸核桃，要求多、快、好，大家有什么办法？甲：平常在家里用牙磕，用手或榔头砸，用钳子夹，用门掩。组长：几个核桃用这种办法行，但核桃多怎么办？乙：应该把核桃按大小分类，各类核桃分别放在压力机上砸。

头脑风暴法（Brain storming），是指由美国BBDO广告公司的奥斯本首创，该方法主要由价值工程工作小组人员在正常融洽和不受任何限制的气氛中以会议形式进行讨论、座谈，打破常规，积极思考，畅所欲言，充分发表看法。

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一个典型的头脑风暴法案例是某蛋糕厂为提高核桃裂开的完整率而举行的会议。会上，团队成员提出了近100个创意，尽管许多想法最初看起来并不实用。例如，有人提议培育一种新品种的核桃，这种核桃在成熟时能够自动裂开。

结构性头脑风暴法是从一个特定行业出发，力图想出所有相关的想法。例如，销售、制造、副产品和服务等行业。以一个具体案例为例：为了让椰子自动裂开，一家蛋糕厂召开了一个小型头脑风暴会议，讨论如何提高椰子裂开的成功率。会上提出了近百个创意，但似乎都没有实际价值。

1、激发员工创造力的三要素：促进团队协作：通过建立开放和协作的工作环境，鼓励员工之间的沟通与知识共享，从而提高团队整体的创造力。组织头脑风暴会议或活动：定期举办头脑风暴会议，鼓励员工提出创新想法和解决方案，为员工提供表达观点的平台。

2、建立开放的沟通渠道：建立开放的沟通渠道，让员工有机会发表意见和提出建议，同时也要及时回应员工的反馈和需求，这有助于增强员工的参与感和归属感。提供培训和晋升机会：为员工提供适当的培训和晋升机会，让他们不断提高自己的技能和知识水平，激发其创造力和创新能力。

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3、实施有效的奖励与激励：通过合理的奖励和激励措施，可以进一步提升员工的积极性和创造力。领导者应根据员工的表现和贡献，提供相应的奖励，以示认可和鼓励。塑造积极的团队文化：团队文化对员工的态度和行为产生深远影响。

1、促进团队协作：通过建立开放和协作的工作环境，鼓励员工之间的沟通与知识共享，从而提高团队整体的创造力。组织头脑风暴会议或活动：定期举办头脑风暴会议，鼓励员工提出创新想法和解决方案，为员工提供表达观点的平台。

2、提供自主权和灵活性：给予员工更多的自主权和灵活性，让他们在完成任务时能够自主决策和选择方法，这有助于提高员工的积极性和创造性。鼓励知识分享和团队协作：通过鼓励知识分享和团队协作，可以促进员工之间的合作和跨部门交流，从而促进知识共享和创新。

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4、选择合适的团队成员，聚集好手，是领导激发员工创造力的重要步骤。团队协作精神能够促进创新。发展创造性团队的协作精神，通过混合、糅合不同背景的团队成员，塑造文化与环境。领导要保护团队，消除不健康的团队文化，维护团队的创造力。

建立开放的沟通渠道：建立开放的沟通渠道，让员工有机会发表意见和提出建议，同时也要及时回应员工的反馈和需求，这有助于增强员工的参与感和归属感。提供培训和晋升机会：为员工提供适当的培训和晋升机会，让他们不断提高自己的技能和知识水平，激发其创造力和创新能力。

促进团队协作：通过建立开放和协作的工作环境，鼓励员工之间的沟通与知识共享，从而提高团队整体的创造力。组织头脑风暴会议或活动：定期举办头脑风暴会议，鼓励员工提出创新想法和解决方案，为员工提供表达观点的平台。

实施有效的奖励与激励：通过合理的奖励和激励措施，可以进一步提升员工的积极性和创造力。领导者应根据员工的表现和贡献，提供相应的奖励，以示认可和鼓励。塑造积极的团队文化：团队文化对员工的态度和行为产生深远影响。

目标激励通过推行目标责任制，使企业经济指标层层落实，每个员工既有目标又有压力，产生强烈的动力，努力完成任务。示范激励通过各级主管的行为示范、敬业精神来正面影响员工。尊重激励尊重各级员工的价值取向和独立人格，尤其尊重企业的小人物和普通员工，达到一种知恩必报的效果。

领导需要通过紧张情绪来激发员工的创造力，但同时也要注意平衡，确保员工不会感到过度紧张。领导需要成为创意的制造者和激励者，不断激发员工的创新思维。领导可以扮演天使、助产士与球童的角色，为员工提供必要的支持和指导。领导是“学习心理学”家，能够提供学习的环境和资源，帮助员工提升创造能力。

企业要激发员工的创造力，关键在于点燃他们对工作的热情与激情。在制度层面，需吸引对工作负责的员工，给予他们自主权，保护他们的内在动力和责任感。企业文化上，应给予员工信任和容错的空间。2021年，网飞（Netflix）上市19周年，股价从最初的1美元攀升至超过500美元，增长超过500倍。